В Ярославской области назвали лидеров рейтинга глав по ведению страниц в соцсетях

По итогам работы в четвертом квартале 2022 года рейтинг возглавил руководитель Угличского района Анатолий Курицин – 84 балла из 100.

По итогам работы в четвертом квартале 2022 года рейтинг возглавил руководитель Угличского района Анатолий Курицин – 84 балла из 100. В тройке лидеров также главы Ярославского района Николай Золотников и Александр Тарасенков ио городского округа Переславль-Залесский.
Большинство руководителей достаточно активно ведут свои официальные страницы, поддерживают диалог с жителями и работают над качеством контента.

Методика оценки работы в соцсетях глав муниципальных образований – единая для всей страны и включает в себя несколько показателей. Новым критерием в этом квартале стало количество подписчиков из числа жителей района. Наибольшая доля жителей района, подписанных на страницу главы, кстати, зафиксирована в небольших районах.

Фото правительства Ярославской области

Ярославский Регион

Последние новости

Ярославских теневых банкиров будут судить в Брагино

YarNews.net фото: УМВД России по Ярославской области На скамье подсудимых окажутся четверка женщин и один мужчина.

В Ярославле дорожка на детской площадке ведет в пень

YarNews.net фото: ОНФ На проспекте Дзержинского. Эту историю опубликовали в телеграм-канале ярославского отделения ОНФ.

Фонтан в Юбилейном парке Ярославля обновят к концу июля

YarNews.net фото: Архив YarNews Начат поиск подрядчика. Заказчиком работ, оценённых в 38,1 миллионов рублей, выступает МБУ «Дирекция городских парков культуры и отдыха» Ярославля.

Под контролем УФАС: 177 проверок соблюдения закона о контрактной системе Отделениями СФР

Ярославское межрегиональное УФАС России провело масштабную проверку соблюдения требований законодательства о контрактной системе территориальными отделениями Социального фонда России при осуществлении закупок технических

На этом сайте вы сможете узнать актуальные данные о погоде в Минеральных Водах, включая прогнозы на ближайшие дни и часы

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *