Акция «Добра много не бывает»: молодые специалисты объединяют усилия ради общего дела.

Совместная инициатива Совета молодых специалистов района и Ярославского корпоративного университета воплотилась в жизнь благодаря акции под названием «Добра много не бывает».

Совместная инициатива Совета молодых специалистов района и Ярославского корпоративного университета воплотилась в жизнь благодаря акции под названием «Добра много не бывает». В Доме культуры участники акции организовали мастер-класс по изготовлению маскировочных сетей – важного элемента поддержки наших защитников. Волонтеры с энтузиазмом выполняли работу, демонстрируя высокую степень ответственности и желания помочь.
«Мы рады, что наша инициатива нашла живой отклик у ребят, – отметила Председатель Совета Алена Соколова. – Эта акция показала, что молодые люди нашего района готовы поддерживать важные социальные проекты и оказывать реальную помощь там, где она необходима».
Акция «Добра много не бывает» стала ярким примером того, как небольшие усилия могут привести к большим результатам.

Последние новости

Ярославских теневых банкиров будут судить в Брагино

YarNews.net фото: УМВД России по Ярославской области На скамье подсудимых окажутся четверка женщин и один мужчина.

В Ярославле дорожка на детской площадке ведет в пень

YarNews.net фото: ОНФ На проспекте Дзержинского. Эту историю опубликовали в телеграм-канале ярославского отделения ОНФ.

Фонтан в Юбилейном парке Ярославля обновят к концу июля

YarNews.net фото: Архив YarNews Начат поиск подрядчика. Заказчиком работ, оценённых в 38,1 миллионов рублей, выступает МБУ «Дирекция городских парков культуры и отдыха» Ярославля.

Под контролем УФАС: 177 проверок соблюдения закона о контрактной системе Отделениями СФР

Ярославское межрегиональное УФАС России провело масштабную проверку соблюдения требований законодательства о контрактной системе территориальными отделениями Социального фонда России при осуществлении закупок технических

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Азове с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *